Manifesto

Noi di MODI siamo convinti che un impegno autentico verso la Diversity, Equity e Inclusion (DEI), sia la chiave per abitare in ambienti organizzativi più equi, prosperi e sostenibili.


  • Noi di MODI affermiamo che ogni persona sia unica. Ogni individuo porta con sé un patrimonio unico di esperienze, prospettive e competenze. Noi di MODI siamo convinti che riconoscere e valorizzare queste differenze renda le organizzazioni più forti, innovative e inclusive.


  • Noi di MODI crediamo nell’equità per tutti. Crediamo che ogni persona debba avere accesso alle stesse opportunità di sviluppo e crescita. Per noi, equità significa offrire a ciascuno il supporto necessario per raggiungere il proprio potenziale, eliminando barriere e ostacoli.


  • Noi di MODI ci impegniamo ad essere inclusivi. Il nostro impegno è di contribuire a creare una cultura organizzativa inclusiva, in cui ogni persona si senta accolta, rispettata e valorizzata, promuovendo dialogo, collaborazione e fiducia reciproca.


  • Noi di MODI siamo convinti che la DEI è una scelta strategica. Siamo convinti che l’impegno verso la diversità, l’equità e l’inclusione non possa essere episodico, ma debba integrarsi stabilmente nelle strategie aziendali, generando benefici duraturi per le persone e per la società.


  • Noi di MODI crediamo nella responsabilità condivisa. Per noi di MODI, la promozione della DEI è una responsabilità collettiva: solo unendo le forze di manager, collaboratori e stakeholder possiamo costruire un futuro più giusto e inclusivo, a partire dagli ambienti di lavoro.


  • Noi di MODI crediamo che la sostenibilità sociale sia fondamentale. Siamo convinti che la diversità e l’inclusione debbano essere integrate in un modello di sostenibilità più ampio, che promuova benessere,


  • Noi di MODI ci impegnamo a creare impatti positivi per le generazioni future. Lavoriamo per promuovere pratiche che non solo rispettino l’ambiente e la società di oggi, ma che gettino le basi per un mondo migliore per le generazioni di domani.


  • Noi di MODI crediamo nella connessione tra inclusione e innovazione. Crediamo che un ambiente inclusivo, dove tutti possano contribuire con le proprie idee, sia essenziale per stimolare la creatività e trovare soluzioni sostenibili per le sfide locali e globali